可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点2在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。

法律分析公司企业或其他单位工作人员，利用职务之便，将本单位的财物占为己有，数额达6万元以上，判处以五年以下有期徒刑或拘役，数额达100万元以上，判处五年以上有期徒刑法律依据中华人民共和国刑法第一百七十八。

”职务侵占罪的构成要件是一本罪的犯罪客体是公司企业或者其他单位的财产所有权职务侵占罪侵犯的对象是公司企业或者其他单位的财物，包括动产和不动产二本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物。

法律主观职务侵占罪刑法第271条，是指公司企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为 职务侵占罪的构成要件 1客体要件本罪的犯罪客体是公司企业或者其他单位的。

如果构成职务侵占罪的，会被判处5年以下有期徒刑或者拘役，数额巨大的，处5年以上有期徒刑，可以并处没收财产，如果国有公司企业或者其他国有单位中，从事公务的人员，和国有公司企业或者其他国有单位委派到非国有。

1职务侵占的理论解读 传统理论贪 污行为说除了将基于职务管理的单位财物非法占为己有的侵占外，还包括利用职务之便的窃取骗取等行为新的理论侵占行为说狭义的侵占行为才能构成本罪，窃取骗取的成立盗窃罪。

一职务侵占达不到立案标准如何判刑1如果职务侵占的数额达不到刑事案件的立案标准，是不会追究刑事责任的，但可以对当事人进行治安管理的处罚，而受害人也可以通过诉讼追回被侵占的财物2法律依据中华人民共和国治安。

2023年职务侵占罪立案标准为案值达到30万元或以上，或者非法占有财物价值5000元以上，涉及公私财物均可构成职务侵占罪预防职务侵占罪需要从多个方面入手，加强组织管理，规范工作制度，完善内部监督机制，加大对违法犯罪行为的打击。

利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处5年以下有期徒刑或者拘役3数额巨大的，处5年以上有期徒刑，可以并处没收财产职务侵占的构成要件具体如下1客体要件本罪的犯罪客体是公司企业或者。