1、不可以适应缓刑职务侵占罪是指公司企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的行为侵占公司企业财物十万元以上的，属于“数额巨大”的情形，应当处五年以上有期徒刑根据相关法律的规定，对于被判处拘役三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑；职务侵占数额较大只要符合缓刑条件就能判处缓刑缓刑的条件有对于被判处拘役三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时满足犯罪情节较轻有悔罪表现没有再犯罪的危险宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响等条件法律依据中华人民共和国刑法第七十二条第一款对于被判处拘役三年以下有期徒刑的犯罪；根据具体从轻情节，在天津会涉及到缓刑量刑上海也应该可以争取，最好争了单位书面谅解，您只提到了积极赔偿的情节，若单位书面谅解表示不追究刑事责任会对缓刑有帮助；职务侵占罪，是指公司企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为显然你男朋友的行为符合次罪的要件金额也构成追究刑事责任的数额具体法条第二百七十一条 公司企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的。

2、不可以职务侵占45万元，属于数额巨大，应当判处五年以上有期徒刑，不可以判缓刑根据刑法规定对于被判处拘役三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑一犯罪情节较轻二有悔罪表现三没有再。

3、法律分析职务侵占90万元，属于数额巨大，应处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产缓刑适用于3年以下有期徒刑数罪并罚时决定执行的有期徒刑刑期到中期的情况下，若其中一罪有判处缓刑的量刑，应附加吸收原则，使缓刑不再执行，中期和长期有期徒刑无期徒刑死刑累犯犯罪集团首要分子，不适用；如果要判处缓刑的话，一般要具备这些条件一犯罪分子所犯的罪被判处的处罚是 拘役 或者三年以下 有期徒刑 二是要考虑犯罪分子的犯罪情节以及事后的悔过程度，如果经常考察审核后认为能够适用缓刑而且缓刑不致于再危害社会的三犯罪分子不能是累犯，如果是累犯的话，一般是不适用缓刑的 关于 职务侵占。

4、职务侵占五万元，应当五年以下有期徒刑符合条件的可以判缓刑最高人民法院量刑指导意见试行规定1构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点1达到数额较大起点的，可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点2达到数额巨大起点的，可以在五年至六年；不是取保候审时间不算缓刑时间取保候审是一种刑事强制措施，而缓刑是一种刑罚，两者的含义并不一致被取保候审人经过人民法院判决后，如果符合宣告缓刑条件的，可以宣告缓刑法律依据 刑事诉讼法第六十七条 人民法院人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人被告人，可以取保候审。