如果是事业编制人员，只有在判处有期徒刑的情况下，才会开除公职如果只是被判处缓刑，那么就不会被开除公务员只要是刑罚，就要开除公职事业编制判缓刑处理的新规定是1事业单位工作人员无论在编还是非编人员，只要被。

一国家公职人员判刑后还有工作吗？ 判刑后是会被开除公职的依据公务员法因犯罪而被判刑的，应当予以辞退即便是劳动合同法第三十九条，也有规定劳动者被依法判刑的，用人单位有权与其解除劳动关系也就是说无。

将给予降低岗位等级或者撤职以上处分其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分 行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分事业单位工作人员被判处有期徒刑以上刑罚按公职人员政务处分法第。

事业单位人员被判刑后不一定都开除公职，要看具体情况缓刑期间的可以不开除，如果是长期服刑，就要解除关系了同时，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同1在试用期间被证明不符合录用条件的2严重违反劳动。

或者被劳动教养的依据此款规定，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同处置的大体程序是一般情况下，事业单位工作人员，在受到法律处罚的同时，公检法等法律部门会通过组织程序，将违法犯罪的公职人员信息通报给当地组织人事部门。

法律客观行政机关公务员处分条例第十七条第二款 行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分 事业单位工作人员处分暂行规定第二十二条 事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分其。

法律分析公职人员醉驾被判拘役单位会开除，很多刑事法律规范之中，都明确规定了公职人员一旦受到刑事处罚，那么单位就需要按照规定将此类职员开除在刑满被释放之后，很多公职岗位都不得再次应聘法律依据事业单位工作人。

公职人员主要包括国家公务员事业编制人员机关工勤人员聘用人员国有企业工作人员等，对于判处刑罚的，不同身份的公职人员以及不同的处罚种类都会导致不同的处理结果，有的必须开除公职，有的依然可以保留公职，下面将具体。

职工被判刑后，单位可以单方解除劳动合同，并且是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的服刑期满后，原单位接受并安排工作的，按照新录用人员的工资办法处理工资事业单位工作人员中的党员有下列情况之一的，应当给予开除党籍处分。